对待冷漠的同事，也不要产生敌意，先持一定距离，以避免说错话或做出令人反感的事情。此外，我们要避免过分炫耀自己家庭背景或者财富情况，因为选择乡镇公员的人大多来自家境✨✨✨第五5⃣️,工作靠谱能力强 如体制内工作没有细致靠谱的工作态度,能挑大梁的能力托底,再多的情商技巧都是空中楼阁。人际关系技巧只是锦上添花,真正核心你是去和别人抢位置的、和别人竞争分蛋糕的，你和同事们是竞争关系，所以你的同事们不搭理你，要想对,没错,就是这么明着欺负你,就是这么明着欺负老实人。因为那些关系户和弟,动不了,那些混吃等死的老油条,根本就没有任何抱负,只想混到退休,喊不动。 你想辞在生活中关系比较好，难道在工作中就不可以么？在工作中犯了错，受到严厉的处罚，难道在生活中就可以逃避么？肯定不行。再者说，在工作中，某人是你的领导，你表现的十分尊敬；如公员之所以难以参加同学聚，背后有很多无可奈何的原因和困境。背后的无奈与困境 1、公员职责的特殊 公员的工作质决定了他们需要非常谨言慎行，言行举止都要特别注意。处理好人际关系不仅是公员小白的必修课，也是每个机关人整个职生涯都要面对的问题。如何才能在复杂的人际关系中缕出一条线，然后把方方面面拎得清呢？我们从以下几个方面窥探一有不少朋友表示认可感谢学到了,我很欣慰☺️但是也有不少朋友留言说体制内的人际关系太复杂,感觉每个人都是“当面一套背着一套”每过的很累😔所以我想把我这13年在体制内,感悟出7 “高中累死,大学玩死”:象牙塔不是游乐场 “好好学,上了大学就轻松了”“只要胆大,一周七”……曾经这些话激励着一批高中生日夜苦读,但也让他们从进入大学后就放松懈但就算面对如此高的淘汰率,还是有相当多的人勇于尝试,原因就在于公员的“高含金量”。 广州社情民意研究中心公布的“2006年度广州市民个人生活感受调查”显